البناء
القطاع العام
متاحة عند الطلب
تدريب المدربين: بناء القدرات الداخلية في الذكاء الاصطناعي
تتوقف حاجتكم إلى مدرّب خارجي. هذا هو المقصود، ولهذا تشتريه الجهات.
كوادركم أنفسهم يدرّبون زملاءهم على الذكاء الاصطناعي باللغتين، بمنهج وبطريقة لقياس ما إذا كان الأثر قد ثبت.
- المدة
- 4 أيام، 24 ساعة تدريبية
- حجم المجموعة
- من 8 إلى 14 مشاركاً
- صيغة التقديم
- في مقر الجهة، عن بُعد، مدمج
- اللغات
- العربية، الإنجليزية
لمن هذا البرنامج
فرق التعلم والتطوير والمدرّبون الداخليون ووحدات بناء القدرات في الموارد البشرية وكوادر جهات التدريب.
ما الذي يخرج به المشاركون
- تقديم تدريب الذكاء الاصطناعي لزملائكم بثقة، بالعربية والإنجليزية
- تكييف المادة حسب الإدارات ومستويات المهارة
- التعامل بصدق مع الأسئلة الصعبة: الأمان الوظيفي والدقة وسلامة البيانات
- إدارة مختبرات تطبيقية لا تنهار حين تسيء التقنية التصرف
- بناء خارطة طريق للقدرات الداخلية وقياسها
الوحدات
- 01 ما الذي يجعل تدريب الذكاء الاصطناعي مختلفاً عن غيره من التدريب التقني
- 02 تشخيص جمهورك
- 03 تكييف المحتوى حسب الإدارة
- 04 تيسير المختبرات التطبيقية
- 05 التعامل مع التشكيك والخوف دون التقليل من شأنهما
- 06 الإجابة عن أسئلة الدقة والبيانات
- 07 بناء منهج مؤسستكم
- 08 التقييم والاعتماد
- 09 استدامة القدرة بعد انتهاء الورشة
- 10 تقديم تجريبي مع تغذية راجعة
المتطلبات المسبقة
خبرة في تقديم التدريب في أي مجال.
لنبدأ بمكالمة قصيرة
خمس عشرة دقيقة لفهم طبيعة عمل فريقكم وما ترغبون في تغييره. إن لم يكن التدريب هو الحل المناسب، سأخبركم بذلك.